Jos olet kokoamassa ansioluetteloasi ja mietit, mitä henkilökohtaisia ominaisuuksia kannattaa laittaa ansioluetteloosi, jotta saat tavoitellun työpaikan, älä huoli, me autamme sinua tekemään ansioluettelostasi täydellisen!

Tärkeitä vinkkejä ansioluettelon laatimiseen

Ensinnäkin ansioluetteloa kootessasi on erittäin tärkeää, että kaikki taitosi ja kykysi ovat hyvin selvillä ja että työkokemuksesi on hyvin yksityiskohtainen, sillä se vaikuttaa paljon.

Ei kannata vain kehua itseään, jos ei ole kokemusta sen todistamiseksi. Luettele siis kaikki työpaikat, joissa olet työskennellyt, ammatillinen koulutuksesi ja kaikki kurssit, jotka olet käynyt, ja tietysti voit todistaa sen.

Kun laitat käytännön taitojasi, mieti niitä taitoja, joita voit todella käyttää jokapäiväisessä elämässä. Älä unohda laittaa, puhutko tai kirjoitatko muilla kielillä, osaatko kommunikoida librasilla ja mikä on ymmärryksesi teknologiasta.

Kun kirjoitat ominaisuuksia, on erittäin tärkeää, että olet vilpitön, totuudenmukainen ja avoin. On ihanteellista, ettet kirjoita liikaa ominaisuuksia, jotta ansioluettelosi ei olisi liian täynnä, varsinkin jos sinulla on vähän työkokemusta.

Ihanteellisinta on käyttää joitakin ominaisuuksia, joissa voit syntetisoida kykysi. Hyvä vinkki on, ettet käytä aina samaa ansioluetteloa, vaan yritä mukauttaa ansioluetteloasi ominaisuuksillasi sen mukaan, millaista paikkaa haet ja mitä se edellyttää hakijalta.

CV:hen voidaan kirjata monia ominaisuuksia. Alla on lueteltu 50 ominaisuutta, joita voit käyttää inspiraationa omasi parantamiseen, sillä ne ovat ratkaisevia sen mukaan, millä alalla haluat työskennellä.

50 ominaisuutta, joita voit käyttää ansioluettelossasi

1. Organisaatio: Sitä tarvitaan kaikilla aloilla ja kaikilla osa-alueilla.
2. Joustavuus: Joustavuus mielipiteissä on avainasemassa.
3. Vilpittömyys: Se, että olet aina vilpitön siinä, mitä sanot ja teet, herättää sinussa luottamusta.
4. Luovuus: Kyky luoda jotain uutta.
5. Täsmällisyys: Perustavanlaatuinen kaikilla aloilla.
6. Proaktiivisuus: Se on suurten ammattilaisten ominaisuus, kun et tarvitse ketään kertomaan sinulle, mitä tehdä, koska voit tarkkailla itse.
7. Pysyvyys: Virheistä huolimatta et anna periksi.
8. Viisaus: Viisaus on kypsyyttä käsitellä mitä erilaisimpia tilanteita.
9. Uskollisuus: Lojaalius työtä ja tehtävää kohtaan on olennaisen tärkeää.
10. Innostus: Kun rakastat sitä, mitä teet, ja osoitat tätä rakkautta, olet motivoitunut.
11. Hyvä viestintä: On olennaista osata viestiä, mitä ajattelee, ja ymmärtää muita.
12. Energia: Se on halua tehdä työtä, suorittaa monia tehtäviä.
13. Johtajuus: Niille, jotka osaavat hyvin johtaa ryhmiä ja käsitellä ryhmätyötä, on tärkeää, että se on ansioluettelossa, erityisesti niille, jotka hakevat johtotehtäviä.
14. Etiikka: Perustavanlaatuinen kaikilla aloilla.
15. Emotionaalinen tasapaino: Tämä ominaisuus on olennaisen tärkeä niille, jotka hakevat työpaikkoja, joissa he ovat tekemisissä ihmisten kanssa. Se pätee kuitenkin kaikenlaisilla aloilla.
16. Sopeutumiskyky: Kun se mukautuu helposti muutoksiin, se on erityinen ominaisuus kaikilla aloilla.
17. Kilpailukyky: Se on erityisen hyvä ominaisuus myynnissä työskenteleville.
18. Kestävyys: Se on kyky oppia virheistä ja rakentaa joustavuutta. Kiinnostavaa myös kaikille aloille.
19. Tiimihenki: Olennaista paikoissa, joissa sinun on työskenneltävä muiden ihmisten kanssa ja elettävä tiimissä.
20. Empatia: Se on sitä, että pystyy helposti luomaan yhteyden ihmisiin ja asettumaan heidän asemaansa.
21. Osaaminen: Olennaista kaikilla aloilla.
22. Intohimo: Intohimoinen suhtautuminen siihen, mitä tekee, tekee työstä paljon kannattavampaa, joten se on mielenkiintoista ansioluettelossa.
23. Luottamus: Jokainen pomo haluaa, että häneen voi luottaa.
24. Päätösvalta: Kyse on siitä, että on pätevä tekemään päätöksiä, eivätkä kaikki osaa tehdä sitä.
25. Positiivinen asenne: Hyvin tärkeää vaikeuksien edessä, jos olet tyyppi, joka pystyy pysymään rauhallisena ongelmien edessä, merkitse tämä ansioluetteloosi.
26. Rehellisyys: Se palvelee kaikkia aloja ja on perustavanlaatuinen.
27. Rehellisyys: Se koskee myös kaikkia aloja ja on perustavanlaatuista.
28. Kyky hallita: Erittäin tärkeää niille, jotka pyrkivät johtotehtäviin.
29. Uusien asioiden oppimisen helppous: Tärkeää kaikille ansioluetteloille.
30. Terävä havaintokyky: Joka pystyy nopeasti hahmottamaan tilanteita.
31. Hyvä kirjoitus: Soveltuu erinomaisesti lähes kaikille aloille, erityisesti niille, jotka etsivät hallinnollisia työpaikkoja.
32. Vastuu: On olennaisen tärkeää korostaa.
33. Systeeminen näkemys: Tärkeä suurissa yrityksissä, johtoaloilla jne. avoinna olevissa työpaikoissa.
34. Tunneäly: Ihmisten kanssa toimimisen perusta.
35. Autonomia: Sopii erinomaisesti kaikille aloille.
36. Hyvä suhde hierarkioihin: Hyvä laatu erottua ansioluettelossa, kun avoin työpaikka on muita tasoja alhaisempi.
37. Ketteryys: Joka pystyy suorittamaan monia tehtäviä ketterästi.
38. Itsevarmuus: Se, että hän tekee vähän virheitä, on hienoa!
39. Itseluottamus: Perustavanlaatuista kaikissa ammateissa.
40. Itsekuri: Perustavanlaatuinen kaikilla alueilla.
41. Omistautuminen: Tärkeää on, että omistautunut henkilökunta on plussaa.
42. Kunnioitus: Sitä ei tarvitse korostaa, koska se on perustavanlaatuinen, mutta se on sen arvoista niille, joilla on vain vähän ominaisuuksia.
43. Keskity tuloksiin: Erityinen myyntialueilla tai kun on saavutettava tavoitteita.
44. Puolueettomuus: Se on hieno ominaisuus, joka voi olla välttämätön monilla aloilla, erityisesti julkisella sektorilla avoimissa työpaikoissa, jotka palvelevat kansalaisia.
45. Aktiivinen kuuntelu: Johtotehtävissä on osattava kuunnella muita ja huomioida kaikkien mielipiteet.
46. Strategia: Tärkeä monilla aloilla, erityisesti myynnissä.
47. Suunnittelu: Työn suunnittelun osaaminen on ensiarvoisen tärkeää kaikilla aloilla.
48. Karisma: Tämä on hyvä ominaisuus korostaa niille, jotka aikovat pyrkiä ihmisten hoitotehtäviin.
49. Ystävällisyys: Tämä on hyvä ominaisuus korostaa niille, jotka aikovat pyrkiä ihmisten hoitotehtäviin.
50. Osuuskunta: Perustavanlaatuinen kaikilla aloilla, erityisesti silloin, kun työmaalla on ryhmätoimintaa.